Aujourd'hui plus que jamais, dans un environnement hautement concurrentiel et un avenir incertain, une entreprise se doit d'avoir des leaders qui décodent les enjeux d'affaires et qui prennent des décisions stratégiques et audacieuses pour guider l'organisation vers le succès.
Ce séminaire de haut niveau vous permettra d'augmenter votre capacité à maîtriser les leviers de création de valeur pour augmenter votre capacité d'analyse stratégique, votre sens décisionnel et votre capacité à innover pour mieux décider au sommet de l'organisation.
Vous aurez l’occasion de partager les leçons de huit PDG d’expérience et d’échanger avec les autres participants sur leur façon de composer avec les défis auxquels ils font face.
Cette formation interactive, dynamique et intensive, qui se tient sur deux soirées et cinq jours, est offerte en partenariat avec l'École des dirigeants de HEC Montréal.
Formation de deux soirées et cinq jours
Module 1 : 1 soirée et 3 jours
Le 29 avril (en soirée) et le 30 avril, 1er, 2 mai 2018
Module 2 : 1 soirée et 2 jours
29 mai (toute la journée + soirée) et le 30 mai 2018
Pourquoi suivre ce séminaire? À qui s’adresse la formation?
À propos du programme de formation pour les dirigeants
Cette série de séminaires de formation de haut niveau, reconnue pour sa qualité et offerte en partenariat avec l'École des dirigeants HEC Montréal, vise à former des leaders d’impact, des catalyseurs agiles dotés d’une vision innovatrice, capables de répondre aux enjeux d’affaires de leur secteur d’activité et de réussir dans un monde en accélération.
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Pourquoi suivre cette formation?
Au cours de ce programme, vous développerez :
- une compréhension approfondie de vos capacités personnelles en tant que dirigeant;
- une approche cohérente des enjeux stratégiques à un niveau de comité de direction;
- un sens décisionnel robuste pour prendre des décisions audacieuses;
- une capacité d'analyse stratégique renforcée;
- des outils de pointe et novateurs pour vous démarquer;
- un réseau de contacts élargi pour soutenir vos actions.
À qui s'adresse-t-elle?
Aux personnes possédant une formation en gestion reconnue et plus de 10 ans d’expérience : dirigeants, cadres supérieurs ou membres d’une équipe de direction, ou en voie de le devenir, au sein d’une organisation, d’une division, d’une unité d’affaires ou d’une fonction.